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    臺灣青年就業(yè)形勢:月收入不足3萬元者所占比例45%

    2014年07月23日 15:33:13 來源:中國臺灣網(wǎng) 字號:       轉(zhuǎn)發(fā) 打印

      中國臺灣網(wǎng)7月23日消息 據(jù)臺灣“中央社”報道,臺當局“監(jiān)委”調(diào)查發(fā)現(xiàn),臺灣青年低薪情形嚴重,每月工作收入未滿新臺幣3萬元者,高達123萬余人,占整體青年有工作收入者61.3%。

      臺當局“監(jiān)察院”昨日公布“監(jiān)委”沈美真、洪德旋調(diào)查報告指出,近來臺灣整體失業(yè)率雖呈小幅下降趨勢,但青年失業(yè)率不升反降,二者差距逐漸擴大,20至24歲青年失業(yè)率是整體失業(yè)率的3倍。

      調(diào)查報告指出,臺灣青年失業(yè)率較日、韓高,且青年失業(yè)人數(shù)高達21萬人,約占整體失業(yè)人數(shù)45.53%,失業(yè)超過1年以上的長期失業(yè)青年,也占全體長期失業(yè)者的4成。

      “監(jiān)委”認為,當局改善青年失業(yè)成效尚待加強,“行政院”適宜強化“跨部門協(xié)調(diào)平臺”,策定有效方案,以提升青年就業(yè)。

      另外,“監(jiān)委”也發(fā)現(xiàn),臺灣青年低薪情形嚴重,102年每月工作收入未達3萬元者高達123余萬人,占該年齡層有酬就業(yè)者201.3萬人的61.3%。

      “監(jiān)委”說,近10年來,臺灣生產(chǎn)總值分配到企業(yè)主的營業(yè)盈余比重提高,分配到勞動者的受雇人員報酬逐年下滑。實質(zhì)薪資更呈現(xiàn)下滑情形,“行政院”應督導所屬,策定方案,提高企業(yè)為受雇者加薪誘因。

      “監(jiān)委”也呼吁“行政院”,盡速督促相關部門,建立適當機制確實掌握人才流動情形,建立人才數(shù)據(jù)庫,作為臺灣人才政策規(guī)劃及擬訂方向參考,并應對赴海外工作青年人提供相關信息及必要協(xié)助。(中國臺灣網(wǎng) 張御舲)

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