針對清華大學(xué)提出的“2030年退休年齡延長到65歲”的方案，社科院專家唐鈞持不同看法，他認(rèn)為70%的中國人工作不到65歲。對此，中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)評論員、清華大學(xué)公共管理學(xué)院助理研究員胡乃軍認(rèn)為，大家反對延遲退休，其實(shí)真正反對的是對退休年齡一刀切，事實(shí)上，對于每個(gè)人停止工作的年齡應(yīng)該留有彈性，由個(gè)人根據(jù)實(shí)際情況去選擇，延遲退休并不是簡單的把退休年齡往后延。（中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)記者 劉心源）

　　以下是本條新聞的播報(bào)內(nèi)容:

　　【播報(bào)】首先，來看財(cái)經(jīng)今榜的頭條新聞。

　　養(yǎng)老體制改革近日再起波瀾。《中國經(jīng)濟(jì)周刊報(bào)道》文章顯示，針對“到2030年，退休年齡延長到65歲”的方案，社科院政策研究中心秘書長唐鈞給出了不同看法，唐鈞認(rèn)為，反對延遲退休年齡的最基本原因有兩個(gè)，一是70%的中國人都不可能工作到65歲；二是今后對于中國，壓力最大的是就業(yè)問題，如果大齡勞動(dòng)力不退出市場，青年人就業(yè)就會(huì)受到影響。

　　此外，值得我們注意的是，目前中國有近一半的孩子還在接受隔代教育，不少網(wǎng)友表示，如果延遲退休將會(huì)影響撫育下一代。

　　【點(diǎn)評】胡乃軍