如何給“天價”月嫂“降降溫”

　　據(jù)媒體調(diào)查，北京、上海收費最貴的月嫂，月薪已超過1.5萬元，其人力成本遠高于一個經(jīng)過多年專業(yè)培訓的醫(yī)學博士。據(jù)報道稱，“天價”月嫂現(xiàn)象主要由當代產(chǎn)婦對嬰兒護理常識匱乏，以及月嫂公司夸大月嫂服務的專業(yè)性兩種因素造成。（據(jù)4月10日《新京報》）

　　月嫂能炒到如此“天價”，有很多不正常的成分在里面，產(chǎn)婦自身沒有理性判斷，過于“崇拜”于月嫂的價值，家政公司的浮華宣傳，蒙蔽了人們的眼睛，勾起了人們的消費的欲望。如何給“天價”月嫂“降降溫”，回到理性規(guī)范的軌道，需要多方面的努力。

　　產(chǎn)婦自身應該務實理性�！白�月子”沒有那么“矯情”，這是女人生產(chǎn)必須經(jīng)過的過程，只要科學合理，注意禁忌事項，多向過來人請教，自己注重學習，是自然而然的過程，沒有必要過分緊張，也沒有過于追求“完美”。對待月嫂也有理性判斷，不能盲目迷信月嫂的專業(yè)性，月嫂是有專業(yè)技能，但總體看，月嫂這個行業(yè)本身技術含量低，甚至還不能稱為一個職業(yè)，只是被家政等公司宣傳而“身價倍增”，領人們感到“不堪重負”，只要保持理性頭腦，就不會在這種天價泡沫中“隨波逐流”。

　　月嫂價格泡沫還與人們的傳統(tǒng)觀念有關。“龍寶寶”的扎堆出生為月嫂提供了市場需求，按照市場規(guī)律價格上漲是正�，F(xiàn)象。這就需要人們改變觀念，都有望子成龍的美好心愿，但與何時生沒有必然關系。相反還會增加孩子的競爭壓力，在孩子未來入托、入學、就業(yè)等方面造成一系列問題，得不償失。

　　政府應該加強監(jiān)管。由于缺乏相關約束，月嫂市場目前幾乎處于自由發(fā)展狀態(tài)，要想引導這個行業(yè)健康發(fā)展，應從多方面入手，整頓、規(guī)范月嫂的培訓和用工市場，提高月嫂的職業(yè)化、專業(yè)化水平。對于家政等公司要建立監(jiān)督約束機制，建立規(guī)范詳細的行業(yè)從業(yè)標準，杜絕浮夸宣傳。建立科學的行業(yè)準入機制，月嫂上崗要經(jīng)過職業(yè)技能培訓，取得職業(yè)資格證書才能從業(yè)，建立統(tǒng)一的考核機制，實行月嫂評定等級制。相關部門及時出臺等級指導價或建議價，使月嫂價格走上一個公平合理的軌道。

　　月嫂“天價”如何“著地”，如何“降降溫”，需要人們理性之精神，觀念之轉(zhuǎn)變，政府之責任。